在4月份落實(shí)公司下發(fā)的《關(guān)于增強(qiáng)“傳幫帶”企業(yè)文化的通知》中，有王麗、陳婷婷、張媛3名工齡增長(zhǎng)的員工和胡艷麗、張瑩2名轉(zhuǎn)正員工參與到這項(xiàng)工作中來，其中王麗、胡艷麗2位員工在4月22日晨會(huì)上與大家共同分享了自己的成長(zhǎng)歷程、工作經(jīng)驗(yàn)和轉(zhuǎn)正感想。經(jīng)過評(píng)審，物流公司胡艷麗與大家分享的轉(zhuǎn)正感想，感悟透徹，值得我們大家學(xué)習(xí)，根據(jù)文件規(guī)定對(duì)胡艷麗獎(jiǎng)勵(lì)50元，獎(jiǎng)金在2019年4月份工資中發(fā)放。 

   希望通過相互了解、溝通交流，增加捷順達(dá)團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力，同時(shí)也期待5月份轉(zhuǎn)正或工齡到期的員工能寫出更好的文章與大家分享！